¿Cómo afectará la reciente variación del IPC al nuevo sueldo mínimo en Chile?

Nuevo sueldo mínimo en Chile tras reajuste del IPC: ¿cuánto recibirán los trabajadores?
Nuevo sueldo mínimo en Chile tras reajuste del IPC: ¿cuánto recibirán los trabajadores?

Este miércoles, el Instituto Nacional de Estadísticas (INE) dio a conocer la variación mensual del Índice de Precios al Consumidor (IPC) correspondiente a diciembre de 2024, que se situó en -0,2%. Con este dato, la inflación acumulada para todo el año 2024 se estableció en un 4,5%. Este anuncio es de particular relevancia para los trabajadores y trabajadoras en Chile que tienen entre 18 y 65 años y que perciben el sueldo mínimo, ya que el 1 de enero de 2025 se implementó un aumento a $500 mil, pero era necesario conocer la cifra de diciembre para oficializar el nuevo monto.

La Ley 21.578 estipula que el nuevo ingreso mínimo mensual está condicionado a la variación del IPC registrada entre julio y diciembre de 2024. Durante esos seis meses, el Índice de Precios al Consumidor mostró un incremento del 2,1%, según la Calculadora IPC, una herramienta en línea que el INE pone a disposición de los usuarios.

Con el registro inflacionario presentado, el nuevo sueldo mínimo para los trabajadores mayores de 18 años y hasta 65 años, que comenzó a regir el 1 de enero de 2025, será de $510.500. Esta cifra será confirmada por el Ministerio de Hacienda a través de un decreto que será publicado posteriormente por la Dirección del Trabajo.

Además, los trabajadores que son menores de 18 años y mayores de 65 años, quienes hasta el 31 de diciembre de 2024 recibían un salario básico de $372.989, también verán un aumento en su remuneración debido a la variación del IPC. Desde el 1 de enero, su nuevo sueldo mínimo será de $380.822.

El aumento del sueldo mínimo en Chile no se limitará a enero, ya que se prevé un segundo ajuste en 2025, conforme a lo que establece la legislación vigente. El artículo 6 de la Ley 21.578 indica que ‘a más tardar en el mes de abril de 2025, el Presidente de la República deberá enviar al Congreso Nacional un proyecto de ley que proponga un nuevo reajuste del monto del ingreso mínimo mensual’.

Asimismo, se contempla que se realicen ajustes en la Asignación Familiar, la Asignación Maternal y el Subsidio Familiar, con el objetivo de que todas las alzas entren en vigor a partir del 1 de mayo de 2025. Es habitual que la tramitación de este tipo de proyectos de ley se extienda más allá del 1 de mayo. En caso de que esto ocurra este año, el pago del sueldo mínimo mensual y de los beneficios mencionados será retroactivo, según corresponda.