Los delincuentes han identificado la necesidad de empleo como una oportunidad para estafar a personas vulnerables mediante ofertas de vacantes falsas. Utilizando correos electrónicos, especialmente a través de Gmail, contactan a posibles víctimas con el propósito de obtener su información personal. Estas ofertas suelen parecer legítimas, pero el verdadero objetivo es que las personas, creyendo que están en un proceso de contratación, proporcionen documentos sensibles y fotos de identificación. Es crucial que los usuarios aprendan a identificar estas prácticas fraudulentas y tomen medidas de prevención.
Identificación de ofertas de trabajo falsas
Entre los indicios que pueden ayudar a detectar un trabajo falso se encuentran:
- Direcciones de correo no oficiales.
- Solicitudes de información sensible desde el primer contacto.
- Falta de entrevistas o procesos formales de contratación.
Nueva estafa a través de Gmail
El Instituto Nacional de Ciberseguridad de España (Incibe) ha alertado sobre una nueva modalidad de fraude en la que los delincuentes se hacen pasar por representantes de recursos humanos de empresas conocidas, incluyendo supermercados reconocidos, ofreciendo empleos falsos. Según el reporte, estos ciberdelincuentes comunican principalmente a través de correos electrónicos, aunque también utilizan mensajes de texto y llamadas telefónicas, con el fin de obtener información personal de las víctimas. En algunos casos, podrían intentar obtener beneficios económicos.
Uno de los patrones detectados sigue un esquema en el que se informa a la víctima que ha sido seleccionada para una vacante. Un mensaje típico inicia con: “Buenas tardes, soy RRHH de un supermercado. Mi nombre es Aarón Cárdenas. Gracias por contactarnos acerca de la vacante de Cajero. Hemos revisado tu currículum. Estamos listos para contratarte. La entrevista se llevará a cabo de forma remota, esto es solo una formalidad.” Aparentemente, la contratación parece sencilla y directa, lo que podría generar confianza en la víctima.
Posteriormente, los estafadores solicitan documentación personal, indicando que es necesaria para formalizar el contrato. El mensaje continúa diciendo: “Para el contrato necesitaremos tu DNI, NIE (fotos del anverso y reverso) y tu número de teléfono. Si estás listo para comenzar de inmediato, envía una foto de tu teléfono a este correo electrónico.” De esta manera, los criminales logran obtener datos sensibles que pueden ser utilizados para robo de identidad y fraude.
Recomendaciones del Incibe
El Incibe recomienda ser cautelosos ante este tipo de comunicaciones, desconfiar de aquellas que soliciten información sin una verificación adecuada y reportar cualquier intento de fraude a las autoridades competentes. Dicho instituto señala que, además del uso extendido de tácticas a través de aplicaciones de mensajería instantánea, donde ofrecen supuestos trabajos con características atractivas como poco esfuerzo, baja responsabilidad y remuneración elevada, también se utilizan mensajes que invitan a continuar la conversación, abriendo así la puerta a la obtención de información personal e incluso a intentos de estafa monetaria.
Otra vía frecuente utilizada son las llamadas telefónicas. Estas generalmente emplean locuciones automáticas que duran unos segundos y limitan la identificación del departamento de la empresa que confirma la recepción del currículum. A continuación, una persona toma la llamada, lo que puede derivar en una interacción que busque la recolección de información adicional.
Qué hacer en caso de phishing
En caso de recibir un intento de phishing, no se debe interactuar ni hacer clic en enlaces. Es importante verificar la autenticidad del contacto, comunicándose directamente con la empresa. Además, se recomienda cambiar contraseñas, monitorear cuentas y reportar a las autoridades. Mantener el software actualizado y educar a otros sobre estas prácticas también es fundamental para prevenir fraudes.
